据报道,记者林红的记者小宣/文涛·小莫/卡通实习医师陈月仪在工作中发生了突发性脑出血,但他的公司在医疗过程中终止了劳动合同。红色这样的东西。
    
     在工作日不可避免地会遇到类似的劳动争议。最近,咸安区社区律师收到了许多这样的法律咨询。
    
     吴女士说她的丈夫在一家公司做清洁工,在工作中突发脑出血。获救后,虽然没有生命危险,但左半身瘫痪,只有右侧可以轻微移动。
    
     此时,吴女士的丈夫的公司及其劳动合同的终止。吴女士就此事咨询了社区律师陈秋菊。她打算做什么
    
     律师陈秋菊说,吴女士的丈夫现在正在接受治疗,根据《劳动法》第29条,公司此时终止劳动合同显然是非法的。
    
     陈秋菊律师建议吴女士收集相关证据,依法申请仲裁,并要求单位为劳动合同的非法终止支付赔偿和医疗补贴。
    
     溧阳社区的郭先生在工厂工作了18年,当他到了退休年龄终止与工厂的劳动关系时,他发现工厂只给了自己12年的社会保险。这意味着如果郭先生退休,他将不能享受养老金。福利待遇,因为社保费不到15岁。为此,郭先生找了陈秋菊律师。陈秋菊律师建议郭先生去厦门市人民社会局投诉中心处理投诉。他不能直接申请劳动仲裁,并要求该单位弥补由交易所欠的社会保障费。
    
     大寨社区的刘先生一年前被派到一家劳务派遣公司工作。每月工资1500元,由劳务派遣公司支付。
    
     然而,最近刘先生意外发现他给他的工资是2000元,这个月少了500元。刘先生应该找谁
    
     社区法律顾问李玉林律师解释说,根据《劳动合同法》的规定,劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者,劳务派遣公司不得扣除用人单位按照约定派遣劳动者。
    
    

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